在“共建共享、全民健康”的國(guó)家戰(zhàn)略指引下,企業(yè)健康管理逐漸成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。華潤(rùn)啤酒(控股)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“華潤(rùn)啤酒”)積極響應(yīng)國(guó)家衛(wèi)健委等多部門于2019年發(fā)布的《關(guān)于推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè)的通知》,深化企業(yè)健康管理實(shí)踐,不斷提升員工健康福祉。自2023年起,華潤(rùn)啤酒與平安健康開展深度合作,共同打造了一套全面、高效、人性化的員工健康管理服務(wù)體系。
華潤(rùn)啤酒行政管理部經(jīng)理劉露表示,企業(yè)應(yīng)以員工的需求為重,從人性化角度出發(fā),迎合當(dāng)下社會(huì)工作方式的變化,在保證員工信息安全的情況下為員工提供便利的體檢服務(wù)和個(gè)性化的健康管理建議。
但在企業(yè)健康管理施行中,華潤(rùn)啤酒也面臨著一些痛點(diǎn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、各下屬公司采購流程繁瑣、員工參與度不高等問題制約了企業(yè)健康管理的深入開展。為解決這些痛點(diǎn),華潤(rùn)啤酒選擇與平安健康展開合作,借助其專業(yè)的健康管理能力和廣泛的醫(yī)療資源網(wǎng)絡(luò),共同打造一套符合企業(yè)特點(diǎn)、滿足員工需求的健康管理解決方案。
合作之初,平安健康即為華潤(rùn)啤酒新增了100余家體檢機(jī)構(gòu),使得員工可以在全國(guó)224個(gè)城市共750個(gè)體檢機(jī)構(gòu)中按需選擇,極大地方便了員工就近進(jìn)行體檢。同時(shí),平安健康還為華潤(rùn)啤酒員工配備了線上醫(yī)生,提供7*24小時(shí)一對(duì)一專屬服務(wù),解答各類健康疑問。員工可以通過線上平臺(tái)輕松預(yù)約體檢、查看體檢報(bào)告、進(jìn)行線上問診等操作,大大提高了健康管理服務(wù)的便捷性和智能化水平。
除了基礎(chǔ)的體檢服務(wù)外,平安健康還與華潤(rùn)啤酒聯(lián)合開展了30余場(chǎng)職場(chǎng)健康活動(dòng)。這些活動(dòng)包括肩頸按摩、健康科普講座、女性關(guān)愛等多元化內(nèi)容,旨在提高員工對(duì)健康管理的認(rèn)知和參與度。通過這些活動(dòng),員工不僅可以學(xué)到實(shí)用的健康知識(shí),還能感受到企業(yè)對(duì)員工健康的深切關(guān)懷。
值得一提的是,針對(duì)華潤(rùn)啤酒部分位于高原地區(qū)的生產(chǎn)工廠員工面臨的心肺健康風(fēng)險(xiǎn)問題,平安健康積極聯(lián)絡(luò)當(dāng)?shù)蒯t(yī)療機(jī)構(gòu)配合項(xiàng)目落地,并對(duì)部分員工免費(fèi)升級(jí)了肺部CT和心臟彩超項(xiàng)目。同時(shí),為高原地區(qū)的員工單獨(dú)開通了重大疾病“就醫(yī)綠通”預(yù)約服務(wù),確保員工在面臨健康問題時(shí)能夠得到及時(shí)有效的治療。
經(jīng)過一年多的合作實(shí)踐,華潤(rùn)啤酒與平安健康的員工健康管理合作項(xiàng)目取得了顯著成效。員工參與健康管理的積極性顯著提高,健康意識(shí)也得到了有效提升。未來,雙方將繼續(xù)深化合作,共同探索更多創(chuàng)新性的健康管理服務(wù)模式,為華潤(rùn)啤酒員工提供更加全面、個(gè)性化的健康保障。
隨著人們的健康意識(shí)日益增強(qiáng)以及收入水平的提高,正常的膳食途徑已不能滿足對(duì)蛋白質(zhì)量的需求,人們通過對(duì)含有蛋白質(zhì)的動(dòng)物性食物或植物性食物進(jìn)行加工,提取出高純度的蛋白質(zhì)原料